银行职业装

职业装是商务人士的必备着装，不单单代表着企业的形象，还代表着个人的气质和修养。所以，职业装定制越来越受到商务人士的青睐，下面为大家介绍一些必知常识。 女性职业装建议能和办公环境相协调，当然，也需要和相对应的职业相符。简洁大方、优雅知性是女性职业装的基本特征，职业装的内部结构，包括-袖子、领子、腰带、口袋、袖口和下摆等造型要素组合必须比例协调。简洁却不失优雅，大方却不失韵味。 女性职业装主要以工作特征为主要依据，款式合体，穿着舒适，造型创意适度，不做无理夸张，注重表现人的自然形态。整体应以简洁、直观、明确的形象特征反映出服装造型的特点。 男性职业装的色彩搭配问题，建议以低纯度颜色为主，营造沉静的气氛，避免夺目的色彩干扰心绪，使工作其中的人能够专心致志，平心静气地处理各种问题，提高工作效率。低纯度色彩与其他颜色容易相互协调，可以将有限的衣物搭配出丰富的组合，展现当代工作中的男性穿着简约而不简单。 另外，职业装的搭配技巧中，纯度低的服装使人们更易亲近，有助于形成协同合作的格局，在谈判中给人干练、成熟的良好形象。大面积使用稳重、洗练、易于搭配的色彩作为基调色，并借用少量主题色彩来点缀和体现男装的特色。银行职业装

定制职业装怎么确定衣服的尺码？ 想定做职业装，但是不太清楚厂家的尺码是否按国际标准划分的，请问你们定做职业装一般L码是多大的？ 解答：首先L码是国际标准中Large的缩写，即表示大号，对应的还有S、M，其中S的原意是Small表示小号，而M则表示Middle中号的意思。相对应的衍生出XS、XXS、XXXS、XL、XXL、XXXL、XXXXL这些尺码。 其中XS、XXS、XXXS 为S的缩小版，前面X越多就代表在S的基础上越小，而相反的。XL、XXL、XXXL、XXXXL则在原L的基础上X越多则越大。S适合于身高155-160，体重不超过115斤。 职业装定制一般来说，如果不是您指定按照国际标准来执行定做，或者没有特殊要求的话，每个服装厂一般都有固定的一套尺码计算标准。基本每个职业装厂家的尺码基本都和国际规定的范围有1到3厘米的误差，所以，在选择定做职业装的时候，一般要沟通好相关尺码的问题，否则有可能定制好的职业装不合身。银行职业装

职业装定制要如何选择衬料？ 为什么我们上班要穿职业装呢？如今，公司对职业装定制得要求越来越高。那么，其衬料又是怎么选择的呢？ 一、要与不同部位的功能进行相互对应　　 　　职业装装衬料要和不同部位的功能进行相互对应。硬挺的衬料多用于领部与腰部等部位，外衣的胸衬则使用较厚的衬料；手感平挺的衬料一般用于裙裤的腰部以及职业装装的袖口；硬挺且富有弹性的衬料应该用于工整挺括的造型。　 　　二、要与面料性能进行相互对应　 　　职业装衬料要与面料性能进行相互对应。包括衬料的颜色、单位重量、厚度、悬垂等方面。如法兰绒等厚重面料应使用厚衬料，而丝织物等薄面料则用轻柔的丝绸衬，针织面料则使用有弹性的针织（经编）衬布；淡色面料的垫料色泽不宜深；涤纶面料不应该用棉类衬等。 　　三、要与穿着寿命相互对应 　　职业装衬里要与穿着寿命相互对应。须水洗的服装则应选择耐水洗衬料，并考虑衬料的洗涤与熨烫尺寸的稳定性；衬垫材料，如垫肩则要考虑保形能力，确保在一定的使用时间内不变形。

华邦服饰公司改制成立于2002年，其前身是郑州市服装研究所，注册资金3300万，是一家专业从事职业商务西服、职业工作服、学生服、职业制服及职业时装研发、设计、生产和销售的实体企业。是国内专业且及具规模的一家股份制生产型企业之一，现有成员企业25家，年生产各类职业装50万套，被评为河南省10强职业装企业，中原最 大、最专业的职业装生产基地。 华邦服饰拥有大型园林式服装工业园，引进德国生产设备和意大利服装版型，采用国际先进生产工序，结合中国传统的服装工艺，设计生产出更符合东方人人体特征的职业服装。多年来成功的为各大型企业集团，政府职能部门、学校、机关、银行、地产、投资、证券、医疗卫生等企事业单位提供完整的西装订制服务；并将时装元素导入工装——将实用与美观完美契合，做到工装时尚化，演绎职业装经典新概念。

职业装是一种为了职业活动方便，充分研究、考察了从业人员的各种动作并能适应职业活动而被制定出来，并且考虑到外观上的美观和仪容性的服装。 实用的职业装应适应不同的工作环境，因此其设计制作应有诸多具体功能性的要求和制约。在材料的选择上面，为了满足产业工作的性质，要综合考虑材料的理论性能、生物性能、质感、加工性能等；款式设计应以工作特征为依据，结构合理，色彩适宜，任何过于时髦。花俏的款式、配饰都必须纳入特定的工作环境制约之中；制作加工上，要求裁剪准确、缝纫牢固、规格号型齐全、整烫定型平整、包装精致良好。银行职业装

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为什么越来越多的企业都开始选择职业装定做？ 在这个社会上，中国的各大企业职业装定做的需求量越来越大了，基本上每一个员工平均一年需要四套职业装，而一套衣服每天都需要穿，这时候职业装就是企业软实力的基本体现，穿着职业装不仅是对服务对象的尊重，同时也可以使着装者出现一种职业的自豪感、责任感，是敬业乐业的员工在服饰上的具体表现。 随着工业技术的提高，工人的劳动强度也在慢慢的下降，所以对服装要求也渐变为舒适、方便、时尚等成为主要的要求。现今工厂及企业单位职业装定做款式出现了很大的变化，不再是简单的一种颜色贯穿全身，而是在工作服的口袋、肩上、袖口、裤缝等做出适合的颜色拼接，让企业职业装看起来更加运动更加时尚。银行职业装

郑州华邦服饰有限公司成立于2002-02-04，专业服装生产、加工、销售;服装服饰设计;销售:箱包、鞋帽、纺织面料、针纺织品、百货;从事货物和技术进出口业务(法律法规规定应经审批方可经营或禁止进出口的货物和技术除外)。 我司是一家专业从事职业商务西服、职业工作服、学生服、职业制服及职业时装研发、设计、生产和销售的实体企业。等多项业务，主营业务涵盖[ "职业装", "工装", "学生服", "标志服" ]。唯才是举，唯能是用：拥有优秀人才51~100人和，是实现企业战略目标的基础，是企业持续发展的动力。郑州华邦服饰有限公司主营业务涵盖[ "职业装", "工装", "学生服", "标志服" ]，坚持“质量第一、优质服务、顾客满意”的质量方针，赢得广大客户的支持和信赖。一直以来公司坚持以客户为中心、[ "职业装", "工装", "学生服", "标志服" ]市场为导向，重信誉，保质量，想客户之所想，急用户之所急，全力以赴满足客户的一切需要。